近日惠州仲愷人力資源產業開發有限公司發布了招聘公告將招聘25名教職工詳情如下：

　　根據仲愷高新區公辦幼兒園工作需要，惠州仲愷人力資源產業開發有限公司招聘25名教職工，其中13名外派至仲愷高新區愷韻幼兒園（公辦）任職；5名外派至仲愷高新區壹城中心幼兒園（公辦）任職，7名外派至瀝林鎮直屬中心幼兒園（公辦）任職，具體安排如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅持公開招考、平等競爭、全面考核、擇優錄用的原則。

　　二、崗位和條件

　　（一）招聘崗位

　　詳見附件1：《2023年7月仲愷高新區公辦幼兒園臨聘教職工招聘崗位表》；

　　（二）基本條件

　　1. 具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。

　　2. 遵紀守法，具有良好的品行。

　　3. 具有招聘崗位所要求的資格條件。

　　4. 具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

　　（三）崗位招聘對象及要求：

　　1.副園長:

　　（1）具有教育類專業本科以上學歷，且持有園長任職資格證（有專業技術職稱者優先），年齡不超過45周歲。

　　（2）具備幼兒園教育工作經驗5年以上且在公辦幼兒園中層崗位及以上任職滿2年以上，或在省、市一級民辦幼兒園副園長及以上崗位任職滿2年及以上。

　　（3）如有高級職稱或高學歷，工作期間屢獲獎的可適當放寬年齡條件。

　　2.主/副班教師：具有大專以上學歷（含在讀），且持有幼兒園教師資格證（有專業技術職稱者優先），年齡不超過35周歲。

　　3.保育員：具有初中以上學歷，持有保育員上崗證，年齡不超過45周歲。

　　4.廚工：具有初中以上學歷，年齡不超過50周歲。

　　5.保健醫生：護理類大專以上學歷，具有護理相關資格證書，年齡不超過40周歲。

　　6.財務：具有會計類專業大專以上學歷，有初級以上會計資格證或具備會計類工作3年以上經驗，年齡不超過40周歲。

　　7.保安：具有初中以上學歷，保安證、無犯罪記錄證明，年齡不超過55歲，退伍軍人優先

　　（四）下列人員不得報考

　　1.受行政開除處分的。

　　2.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄（聘）考試、體檢中存在違紀行為的。

　　3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

　　4.法律法規和規章規定不宜聘用的。

　　三、招聘程序

　　發布招聘公告→線上報名→資格審核→擇優選取人員→面試→公布面試結果→體檢→擬聘用人員公示→辦理聘用等手續。

　　四、報名

　　（一）報名方式及時間：

　　本次招聘采用網上報名方式進行。

　　網上報名時間：2023年07月08日-07月14日

　　（07月14日下午16：00截止報名）報考咨詢電話：0752-2630906。

　　（二）網上報名郵箱：

　　有意者請將以下報名材料掃描件（電子文檔）發送到郵箱zkrlzp@163.com（請注明：考生姓名+“招聘崗位”）。資料通過審查后我司工作人員將以郵件回復報名成功，面試時間再次以短信方式通知。

　　（三）報名所需材料：

　　1.仲愷高新區2023年公開招聘公辦幼兒園臨聘教師報名表（見附件1電子版一份）；

　　2.本人有效身份證（掃描件1份）；

　　3.學歷證書（大專在讀的可提供就讀院校的在讀證明，掃描件1份）；

　　4.國內學歷：提交教育部學歷證書電子注冊備案表-下載PDF格式。國外（境外）學歷需同時提供教育部留學服務中心出具的學歷認證報告（掃描件1份）。注：國內學歷以中國高等教育學生信息網址（https://www.chsi.com.cn/）查詢認證結果為準。國（境）外學歷需提供由教育部留學服務中心出具的證明，以及教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證結果。

　　5.與報考崗位相對應的證書（掃描件1份）；

　　6.教師資格證官網查詢結果（查詢網頁截圖1份）。注：教師資格證查詢網址：https://app.jszg.edu.cn/portal/cert_validate/index。

　　7.教師崗位需要提供自我介紹及才藝展示視頻；

　　8.近半年一寸照片3張（現場提交）。

　　說明：

　　參加面試人員需要在面試當天提交所有材料的復印件，帶上原件查驗。

　　（四）相關問題的說明

　　1.應聘人員限報一個崗位。報名必須使用有效期內的二代身份證，年齡以身份證為準。請考生認真閱讀招聘公告，按照崗位招聘條件進行報考，對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，資格審查結果不作為確定符合資格條件的最終依據。凡在后續工作中發現審查通過人員不符合應聘資格條件或弄虛作假等問題，一經查實，將取消其考試、聘用等資格。

　　2.經條件審核后符合報名條件人員，我司將會以短信方式通知進入面試環節。

　　五、考試及體檢

　　（一）考試辦法

　　考試采取單一的面試組成，滿分均為100分，劃定最低入圍分數線均為70分。

　　副園長崗位：主要考察幼兒教育教學等方面的知識及幼兒園管理和各方面溝通協調能力。

　　教師崗位：主要考察幼兒教育教學等方面的知識和能力及才藝展示。

　　其他崗位：采取單一的面試方法。

　　（二）面試

　　1.面試時間：具體時間另行通知。

　　2.面試地點：仲愷展創大廈7樓會議室。

　　注：面試結果將在惠州仲愷城市發展集團有限公司網站（http://www.zkcfjt.com/）上公布。請應聘人員及時關注網站，并保持通訊暢通。

　　（三）體檢

　　1.通過面試的應聘人員列為體檢對象，并到指定醫院進行體檢，體檢具體以我公司安排為準。體檢不合格者取消其聘用資格。體檢費用由應聘人員自行承擔。

　　2.因出現體檢不合格或放棄體檢，或沒有按規定提交材料或材料不合格者，視為考核不合格。因以上原因導致職位出現空缺時，按該職位報考人員的總成績從高到低依次遞補，是否遞補，由招聘考試組織單位研究決定。

　　六、工資待遇

　　聘用人員與惠州仲愷人力資源產業開發有限公司簽訂聘用合同，聘期內工資福利待遇參照《仲愷高新區公辦幼兒園臨聘人員工資指導意見》執行，聘期內必須服從崗位安排。被聘用人員，按規定時間辦理入職手續，逾期視為自動放棄，其聘用資格自動取消。被聘用人員試用期三個月，試用期起即簽訂正式勞動合同，聘任期為3年（含試用期）；試用期考核不合格者，解除聘用關系。

　　七、其他事項

　　（一）實行回避制度

　　從事此次公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

　　（二）其它相關事項

　　1.本方案及其附件的“以上”“以下”均包含本級基數。

　　2. 應聘者應符合報考崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，應聘者應如實填寫《2023年仲愷高新區公開招聘幼兒園臨聘教職工報名表》。

　　3.應聘者務必至少在面試前10分鐘到達面試點，驗證入場。逾期到場，影響面試的，責任自負。

　　4.請參加面試的應聘者提前熟悉考場位置及交通情況，做好出行安排。

　　5.應聘者須自覺遵守公開招聘工作相關規定，違紀違規行為將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部長令第35號）進行嚴肅處理，考生承擔由此產生的一切后果。

　　八、本招聘公告由惠州仲愷人力資源產業開發有限公司負責解釋

　　所有招聘工作信息將在惠州仲愷城市發展集團有限公司網站（http://www.zkcfjt.com/）公布，請應聘人員及時上網查詢。因應聘人員個人原因延誤的，應聘人員自主承擔相關責任。報考咨詢電話：0752-2630906。

　　九、附件 （掃碼查看）

　　1：《2023年7月仲愷高新區公辦幼兒園臨聘教職工招聘崗位表》

　　2：《2023年仲愷高新區公開招聘幼兒園臨聘教職工報名表》